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Job's World 利用規約

  • 【第1条 利用規約について】

    1. 株式会社リンクスタッフ(以下「弊社」と呼びます)は、利用規約(以下「本規約」と呼びます)を定め、本サイトに関連して弊社が提供するすべてのサービス(以下「関連サービス」と呼びます)に関し、これを適用します。
    2. 本規約は、本サイトご利用者(以下「ユーザー」と呼びます)が本サイトのメニューをご利用いただいた時点で、その内容にご同意いただいたものとみなし、適用するものとします。
    3. 弊社は予告なしに本規約を改訂することがあります。改訂された本規約については、本サイト上に掲載いたしますので、ご利用の際には最新の利用規約をご参照ください。
  • 【第2条 禁止事項】

    1. ユーザーは本サイトならびに関連サービスを利用するにあたり、下記に該当する行為を行ってはならないものとします。
    2. 公序良俗に反すること
    3. 法令に違反する行為または犯罪行為に結びつくこと
    4. 他のユーザー、第三者または弊社の知的所有者・財産・信用・プライバシーを侵害すること、および他のユーザー、第三者または弊社に不利益を与える一切の行為
    5. 他のユーザー、第三者または弊社を誹謗中傷すること
    6. 選挙活動またはこれに類似する行為
    7. 特定の宗教の勧誘活動またはこれに類似する行為
    8. 弊社が承認していない営業活動またはこれに類似する行為
    9. 有害なコンピュータープログラムまたはスパムメール・チェーンレターなどを送信または書き込むこと
    10. 弊社が提供する情報、および掲示板などの内容の無断転載および再配布および解析
    11. その他、弊社が不適切と判断する行為
  • 【第3条 個人情報の登録】

    1. 本サイトのメニューにおいてユーザーが個人情報を登録する場合は、登録情報のすべての項目に関して虚偽の申告は一切認めないものとします。
    2. 登録いただいたすべて個人情報は、「プライバシーポリシー」に基づき厳重に保護されます。 ただし、ご登録いただいた情報は、本サイトにおける各種サービス(メールマガジンなど)の伝達手段や、サイトからの連絡の手段として利用する場合があります。 また、個人が特定されないように統計的処理を行った上で、弊社もしくは協賛企業のマーケティングデータとして参照する場合があります。
  • 【第4条 内容の保証】

    本サイトおよび関連サービスで提供する情報・サービス、ならびにユーザーから提供された情報等については、弊社はこれらの完全性・正確性・有用性に対し一切の保証は行いません。

  • 【第5条 権利の帰属】

    1. 本サイトおよび関連サービスで提供するすべての情報(記事、データベース、肖像、商標、標章、及び表現等すべて)に係わる著作権、著作者人格権、商標権、工業所有権、その他一切の知的財産権及びノウハウは弊社または記事等の執筆者など正当な権利を有する権利者に帰属します。
    2. 弊社は、ユーザーへの事前の通知なくして、ユーザーが本サイトに提供した情報を引用、編集、再構成することがあります。 ユーザーはこれに対し何ら異議を申し立てないものとします。また弊社は、ユーザーが本サイトに提供した情報に関し、本人および他の会員からの要求による編集等の義務は一切負わないものとします。
  • 【第6条 サービス内容の変更・一時停止・中止】

    弊社は、ユーザーへの事前の通知なくして、本サイトの内容の変更、もしくは本サイトおよび関連サービスの停止および中止をすることがあります。この変更、停止、中止などに起因するユーザーまたは第三者が蒙った損害について、弊社は一切の責任を負いません。

  • 【第7条 免責等】

    1. ユーザーが本サイトおよび関連サービスを通じて提供された情報やサービスを利用した結果ユーザー又は第三者が被った損害 (身体的・精神的・財産的損害を含む)については、弊社の故意又は重過失による場合を除き、原因の如何を問わず弊社及び記事等の執筆者は一切の責任を負わないものとします。
    2. 本サイトへの接続が困難もしくは不可能な場合、または一部または全部のサービスが不完全もしくは完全に提供されない場合、弊社はこれらの責任を一切負わないものとします。

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